000			01475 a2200205 4500
001			35968
005			20260407155637.0
008			260407a1964 arg spa d
003			AR-UNSa-BCEJYS
040			_aAR-UNSa-BCEJYS _bspa _cAR-UNSa-BCEJYS
080			_a658.310.8 _xGestión y administración de personal
245	1	0	_aLa integración del trabajador en la empresa
264		1	_aBarcelona : _bAriel _c1964
300			_a319 p. _c24 cm.
505			_aI.Premisas y condiciones de la integración del trabajador en la empresa : 1. La empresa - 2. El trabajador - 3. La adpatación de la empresa al trabajador y del trabajador a la empresa - II. Formas y límites de la integración del trabajador en la empresa: 1. Formas de integración individual del trabajador debidas únicamente a la inciativa del empresario - 2. Formas de integración que implican participación colectiva de los trabajadores en la gestión de la empresa - 3. Formas de integración que suponen una participación colectiva de los trabajadores en la productividad y en los resultados de la empresa - 4. Formas de integración que implican una participación de los trabajadores en el capital de la empresa, en sus atributos: el poder y el beneficio - 5. Formas de integración de los trabajadores en la empresas de estructura no capitalista - Conclusión - Apéndice -
942			_cBK
590			_aniveau_biblio:m niveau_hierar:0
100	1		_aPayet, Maurice
700	1		_aPelauzy, Maria Antonia
999			_c2598 _d2598