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    <subfield code="a">1. El trabajo y el derecho laboral: caracter&#xED;sticas diferenciales y contenido. Diferenciaci&#xF3;n del trabajo dependiente del trabajo aut&#xF3;nomo - 2. El sistema jur&#xED;dico y sus instrumentos. Fuentes, principios y medios t&#xE9;cnico-legales - 3. El contrato de trabajo. Los sujetos: el trabajador y el empleador. El proceso de selecci&#xF3;n. Formas no laborales de contrataci&#xF3;n. La contrataci&#xF3;n y la relaci&#xF3;n laboral. El objeto. Distintos tipos de contratos - 4. Deberes y derechos del empleador frente a los deberes y derechos del trabajador - 5. La renumeraci&#xF3;n y las prestaciones no remuneratorias - 6.Jornada de trabajo - 7. Los descansos - 8. Mujeres y menores - 9. Enfermedades y accidentes inculpables. Licencias y suspensiones - 10. Extinci&#xF3;n del contrato de trabajo - 11. Procedimientos de conciliaci&#xF3;n. Policia laboral y procedimientos de inspecci&#xF3;n. Procedimiento de verificaci&#xF3;n e impugnaci&#xF3;n de cargas sociales - 12. Estatutos especiales. Estatuto para empresas peque&#xF1;as. Estatuto del servicio dom&#xE9;stico. Estatuto del voluntariado. Los caddies del golf - 13. Los sindicatos y la tutela sindical - 14. Los convenios colectivos - 15. La huelga y otras medidas colectivas de acci&#xF3;n directa - 16. La seguridad social y el r&#xE9;gimen jubilatorio. Los aportes y contribuciones - 17. Riesgos del trabajo - 18. Asignaciones familiares </subfield>
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