Administración de recursos humanos
Editor: México : Pearson Educación 2010Edición: 11a. edDescripción: xix, 491 p. 27 cmISBN:- 978-607-32-0203-9
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| Imagen de cubierta | Tipo de ítem | Biblioteca actual | Biblioteca de origen | Colección | Ubicación en estantería | Signatura topográfica | Materiales especificados | Info Vol | URL | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems | Prioridad de la cola de reserva de ejemplar | Reservas para cursos | |
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| Libro | Biblioteca Prof. Eusebio Cleto del Rey | 658.3 M741 11ed. (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | L119292 | ||||||||||||||
| Libro | Biblioteca Prof. Eusebio Cleto del Rey | 658.3 M741 11ed. (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | PARTIDO EN PRIMERA PÁGINA | L119293 |
1. Administración estratégica de los recursos humanos: una perspectiva general - 2. Etica empresarial y responsabilidad social corporativa - 3. Diversidad de la fuerza de trabajo, oportunidades equitativas en el empleo y acción afirmativa - 4. Análisis de puestos, planeación estratégica y planeación de recursos - 5. Reclutamiento - 6. Selección - 7. Capacitación y desarrollo - 8. Administración y evaluación del desempeño - 9. Remuneración financiera directa - 10. Prestaciones, remuneración no financiera y otros aspectos de la renumeración - 11. Un ambiente laboral seguro y saludable - 12. Sindicatos laborales y negociaciones colectiva - 13. Relaciones internas con los empleados - 14. Administración global de recursos humanos
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